Parcours « Système d'information de pilotage d'organisme libre, éthique, performant et durable »

Ce parcours s’inscrit sur l’axe de savoir-faire Systèmes d'information (voir Cartographie des offres).

Il s'intéresse aux tendances du numérique en phase avec les fondements beeznet : transformation numérique guidée par la stratégie (schéma directeur, performance opérationnelle, numérique au service des métiers), numérique raisonné (réponse au juste besoin; tenant compte des pilliers du développement durable, lean IT, limiter l'effet rebond), conception et gestion de services (ITIL, Iso 2000-1, CMMi, Cobit...), maîtrise et protection des données, achat et consommation responsable...

Il s'organise autour de cinq axes (issu de la modéliation beeznet de tout type d'organisation; commun à tous nos parcours) : Leadership, Opérationnel, Support, Moyens, Pilotage.

Il est composé de trois types de briques :

• Dispositifs de pilotagel / gestion intégré, libre, permettant de piloter tout organisme de 10 à 200 personnes, sur le plan opérationnel (production, ressources, charge, achat…), comptable et financier, social (performance individuelle et collective, plaisir-performance au travail, calcul du mérite, environnemental (impact carbone intégré à la comptabilité analytique)
• Dispositifs multi-service intégrant tous les composants de base d'un système d'information, basée sur une sélection de logiciels libres installés, paramétrés et maintenus sur un serveur (un simple PC dédié) : applications embarqués (Sécurité et système, Internet, Serveur documentaire, Messagerie, Sauvegarde…) et services associés ( Maîtrise externalisée, Installation , Maintenance, Exploitation, support et formation des utilisateurs…).
• Dispositifs de gestion intégré d'informations d'un organisme, logiciel libre, unifiant les deux mondes de la donnée et du document dans le concept unique “d'information". Avec des fonctionnalités pertinentes (Accès direct au serveur documentaire, Classement de tout type d'information, Édition des informations sous forme de fiche structurée, Moteur de recherche, Gestion standard des profils, Import- export-synchronisation avancée avec le serveur de fichier…).

Il peut être mis en œuvre sur trois niveaux :

• Fondement : fonctionnalités standard, minimum nécessaire et utile.
• Performance : adaptation au contexte, accès au paramétrage pour plus d’autonomie
• Maturité : pour profiter au maximum de tout le potentiel (responsabilité sociétale, gestion du système de management, gestion de la base de capitalisation

Il s'appuie sur des contenus pédagogiques:
* Confiance numérique  (voir)
* Transformation numérique de l'entreprise  (voir)
* Gestion de contenu (voir)
* Gestion de service (voir)
* Schéma directeur (voir)

Voir la présentation de l’expertise Gestion intégrée de contenus (Extra-CT)  ; Pilotage et reporting opérationnel et financier (ERP RSE)  ; Schéma directeur.

Ce parcours permet d’être labelisé (compétence) voire qualifié (compétence et engagement beeznet) en tant que :

• formateur et/ou implémenteur et/ou auditeur ;
• expert pour la chacune des trois briques : ERP RSE et/ou Extrabox plateforme multi-service et/ou Extract système de gestion intégré ;
• expert niveau Fondement, Performance ou Maturité.

Sont labelisés et qualifiés sur ce parcours en tant que prestataires engagés beeznet :
* Eric Musso  (Exaltex, formateur-implementeur, Fondement ERP RSE/ Fondement Extrabox) ;
* Mathieu Demaison  (Synertal, formateur-implementeur, maturité ERP RSE/ performance Extrabox/ Performance Extract) ;
* Pierre Baudry  (Synertal, Auditeur-implementeur, performance ERP RSE/ Maturité Extrabox/ Maturté Extract) ;
* Vincent Iacolare (Synertal, formateur-auditeur-implémenteur, Maturité Extract / Fondement ERP RSE/  fondement Extrabox).

Sont labellisés sur ce parcours en tant que partie intéressée (client, partenaire...) suite à une formation-action :
* Olivier Fav... - formateur, implémenteur ; Performance Extract / Performance ERP RSE/  Performance Extrabox - avril 2021.

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